Der was denkt ihr grad thread!!!!!!!

[Nareklus]

Myde

 

[Marshmallowman]

Myde

Da helfen #heissgetränkegegenrechts

 

[Nareklus]

Da helfen #heissgetränkegegenrechts

Bin bereits dabei.

 

[Nareklus]

Und ich weil ich bereits Bilder aus Erfurt gesehen habe. 1312! Niemensch muss Bulle sein.

 

[Saypren_Shepard]

Anfang der Woche hat mans nur in Tanktop + kurzer Hose ausgehalten. Heute Is schon wieder Hoodie + Jeans draussen angesagt. 15 Grad nur. Temperaturunterschiede von über 20°C Irre.

 

[Nareklus]

Anfang der Woche hat mans nur in Tanktop + kurzer Hose ausgehalten. Heute Is schon wieder Hoodie + Jeans draussen angesagt. 15 Grad nur. Temperaturunterschiede von über 20°C Irre.

Ich spür kein Unterschied
#kaelteleugnenjetzt

 

[Nareklus]

Wie sie alle es nicht lernen und sich selbst für so wichtig und redewgewandt halten. Man redet nicht mit Rechts-YouTubern wie Weichi oder Banane. Ist nicht schwer.

 

[MasterChu19155]

Machen das seit über 20 Jahren, aber klar, kann man die Stangen von Zelt zu Hause lassen... Einmal mit Profis arbeiten.

smi

Ich hatte in Wacken 2012 meinen Pavillon mit...aber die Tüte mit Verbindungsstücken hat den Weg aus dem Keller ins Auto nicht geschafft. Hab so nen billigen. Der hat einen inzwischen komplett demolierten Karton, aber keine Transporttasche.

Natürlich gab es Regen und Sonne in dem Jahr.

 

[Sullivan]

Eine ganze Band im Proberaum verstorben.
Erdbeben in Venezuela: Nu-Metal-Band Van Der Dijs stirbt im Proberaum

Wirklich traurig. Was mich am Artikel stört: Was hat der Klimawandel mit dem Erdbeben zu tun?

"Während Deutschland das Hitzewochenende mit bis zu 41 Grad mehr oder weniger glimpflich überstanden hatte, haben andere Länder mit weitaus schlimmeren Folgen des Klimawandels zu kämpfen. In Venezuela sind schätzungsweise 2000 Menschen bei einem Erdbeben ums Leben gekommen."

 

[Sullivan]

Wenn das eigentliche Ziel wäre die Arbeitsstunden in der Gesellschaft generell auf ein noch höheres Niveau zu bringen, dann kümmert euch um Kita-Ausbau.

Und ordentliche Investitionsprogramme, z.B. in die Sanierung der Infrastruktur, Schulen, Wohnungsbau usw. Das Geld ist ja dann nicht weg, sondern bleibt im Wirtschaftskreislauf und sorgt so doppelt für nen Schub.

Wenn euch Fachkräfte fehlen, dann sorgt für eine bessere Ausbildung und dafür, dass Bildungserfolg nicht von der sozialen Herkunft der Eltern abhängt.

Und für nen Fachkräfte-Anreiz aus dem Ausland, statt die Grenzen zu schließen.

 

[Hurrabärchi]

Wirklich traurig. Was mich am Artikel stört: Was hat der Klimawandel mit dem Erdbeben zu tun?

Erster Google-Treffer

Mehr Erdbeben durch Klimawandel

Steigende Meeresspiegel erhöhen den Druck im Gefüge tektonischer Platten und führen zu Änderungen in den seismischen Zyklen – mit steigender Erdbebengefahr v.a. in Küstenregionen.

www.gfz.de

 

[MasterChu19155]

Und ordentliche Investitionsprogramme, z.B. in die Sanierung der Infrastruktur, Schulen, Wohnungsbau usw. Das Geld ist ja dann nicht weg, sondern bleibt im Wirtschaftskreislauf und sorgt so doppelt für nen Schub.

Jupp.

Und für nen Fachkräfte-Anreiz aus dem Ausland, statt die Grenzen zu schließen.

Bei den Fachkräfte aus dem Ausland bin ich zwiegespalten. Die allermeisten Gesellschaften altern. Und wenn wir jetzt Leute aus dem Ausland abziehen, dann fehlen sie in den Herkunftsländern. Brain Gain und Brain Drain geht halt Hand in Hand. Bin aber grundsätzlich dafür, dass jeder arbeiten soll, wo er mag.

Im Pflegesystem kommt es durchaus vor, dass Leute aus dem Ausland geholt werden und ihnen Sprachkurse versprochen werden und was weiß ich. Kenne auch jemanden bei dem es so war. Sprachkurse gab es dann auch nach 6 Monaten keine. Der Typ aus Serbien ist dann auch wieder gegangen, um bei einem reichen Rentner privat zu arbeiten für mehr Geld und vor allem besseren Arbeitsbedingungen.

Also auch bei ausländischen Fachkräften muss man sich Mühe geben sie zu halten. Die ziehen auch weiter.

 

[Hurrabärchi]

Jupp.



Bei den Fachkräfte aus dem Ausland bin ich zwiegespalten. Die allermeisten Gesellschaften altern. Und wenn wir jetzt Leute aus dem Ausland abziehen, dann fehlen sie in den Herkunftsländern. Brain Gain und Brain Drain geht halt Hand in Hand. Bin aber grundsätzlich dafür, dass jeder arbeiten soll, wo er mag.

Im Pflegesystem kommt es durchaus vor, dass Leute aus dem Ausland geholt werden und ihnen Sprachkurse versprochen werden und was weiß ich. Kenne auch jemanden bei dem es so war. Sprachkurse gab es dann auch nach 6 Monaten keine. Der Typ aus Serbien ist dann auch wieder gegangen, um bei einem reichen Rentner privat zu arbeiten für mehr Geld und vor allem besseren Arbeitsbedingungen.

Also auch bei ausländischen Fachkräften muss man sich Mühe geben sie zu halten. Die ziehen auch weiter.

Aber das ist doch der Trick, Deutschkurse verhindern, Abschluss nich anerkennen und schwupps hat man eine Pflegefachkraft zum Preis einer Pflegehilfskraft. Folgt mir für mehr Spartipps.

 

[MasterChu19155]

Aber das ist doch der Trick, Deutschkurse verhindern, Abschluss nich anerkennen und schwupps hat man eine Pflegefachkraft zum Preis einer Pflegehilfskraft. Folgt mir für mehr Spartipps.

Ja, und es ist gut, dass das nicht alle mit sich machen lassen. Sowas spricht sich auch rum. Gerade die mobilen Fachkräfte, die bereit waren 1000 km und teils deutlich mehr zurückzulegen...die werden sich das ansehen und wenn es nicht passt weiterziehen.

Und wenn es um hochqualifizierte Wissensberufe geht...da sind wir ja eher in der Ära des "borderless hiring". Da geht es dann eher um Globalisten. Da wird grundsätzlich auf Englisch gesprochen, mobil arbeiten ist normal und nicht 5x die Woche in ein Büro gehen etc. ... da hat Deutschland aber auch eher schlechte Karten, weil Unternehmen in denen primär Deutsch gesprochen wird uninteressant sind. Und wenn Chef dann auch jeden Tastendruck kontrollieren will...und jedes Attest. Na...eher nicht. ^^

 

[Hurrabärchi]

Ja, und es ist gut, dass das nicht alle mit sich machen lassen. Sowas spricht sich auch rum. Gerade die mobilen Fachkräfte, die bereit waren 1000 km und teils deutlich mehr zurückzulegen...die werden sich das ansehen und wenn es nicht passt weiterziehen.

Und wenn es um hochqualifizierte Wissensberufe geht...da sind wir ja eher in der Ära des "borderless hiring". Da geht es dann eher um Globalisten. Da wird grundsätzlich auf Englisch gesprochen, mobil arbeiten ist normal und nicht 5x die Woche in ein Büro gehen etc. ... da hat Deutschland aber auch eher schlechte Karten, weil Unternehmen in denen primär Deutsch gesprochen wird uninteressant sind. Und wenn Chef dann auch jeden Tastendruck kontrollieren will...und jedes Attest. Na...eher nicht. ^^

Mercedes-Chef Ola Källenius möchte wieder eine Büro-Präsenz von fünf Tagen in der Woche einfordern. Zudem fordert er kostenlose Mehrarbeit.